Condenan a SYR a pagar ₡4.2 millones por incumplimientos laborales
Se trata de la primera sentencia contra uno de los 16 locales de esta cadena de tiendas investigados en sede judicial.
El Juzgado de Trabajo del I Circuito Judicial de Alajuela notificó este lunes la primera sentencia en contra de la cadena de tiendas SYR, acusada de presuntamente agredir a sus trabajadores.
La resolución de primera instancia condena a la cadena al pago de ₡4.252.240 por incumplimientos laborales detectados por la Dirección Nacional de Inspección del Trabajo en uno de sus locales en Alajuela.
“Se encontró que los representantes de la Tienda SYR #1 Alajuela son transgresores de las leyes de trabajo y seguridad social, a saber: omisión de aseguramiento ante la CCSS, de entregar comprobantes de pago, otorgar descanso semanal, pagar la jornada extraordinaria; contar con una política (reglamento) para la prevención de prácticas de hostigamiento sexual, pago del salario mínimo, contar para disposición de las personas trabajadoras de un botiquín de emergencias, disponer el local de comedor y extintores de incendios”, detalló la inspección.
La sentencia confirma esos hallazgos y además establece “una acción correctiva al centro de trabajo y ordena la restitución de los derechos laborales de las personas afectadas”.
Esta cadena de locales comerciales está bajo la lupa de las autoridades desde la publicación de una serie de videos en redes sociales donde se observa cómo golpean y lastiman a algunos de los empleados.
Por ese caso, el Ministerio de Trabajo confirmó la inspección de 23 locales y la apertura de investigaciones contra 16 de ellos en sede judicial.
“Atendimos un caso denunciado en distintas redes sociales, primero como un tema de agresión y luego encontramos una serie de infracciones laborales por las que tuvimos que elevar a instancias judiciales y ya hoy vemos cómo, dos meses después, estamos ante una condenatoria en primera instancia”, aseguró Wálter Villalobos, viceministro del área Laboral del Ministerio de Trabajo.
