Un 46% de los patronos aseguran que les cuesta encontrar mano de obra calificada
La encuesta incluyó también un Top Ten de puestos donde a los empleadores les cuesta más conseguir el personal
Un 46% de los patronos aseguran que enfrentan dificultades para encontrar el personal adecuado para llenar plazas vacantes.
Mientras miles visitan cuanta feria de empleo se realiza en el país sin encontrar un trabajo, casi la mitad de los patronos encuestados por la reclutadora Manpower aseguran que cada vez que abren una plaza les cuesta mucho encontrar el perfil que andan buscando.
Dahiana Arias, gerente de la reclutadora comentó que el estudio mostró, según las respuestas de los empleadores, que el 35% de los candidatos no cumplen con el perfil que buscan, un 34% carece de habilidades, al 22% le falta experiencia, el 17% no tiene habilidades profesionales y un 13% esperaba un salario mayor al ofrecido.
La encuesta incluyó también un Top Ten de puestos donde a los empleadores les cuesta más conseguir el personal. Se trata de los puestos de: técnicos, gerentes y ejecutivos, oficios certificados, representantes de ventas, y operarios de máquinas.
También les cuesta encontrar ingenieros, secretarias, obreros, contadores y choferes de autobús.
Solo uno de cada 10 patronos afirmó que realiza algún tipo de capacitación o reclutamiento para encontrar al personal que necesita.